会上，陈义军就开展领导班子述职述廉的重要意义作充分阐述，对民主测评的对象、内容、方法步骤作说明，并就如何做好本次考核测评工作提出明确要求。
吴伟昌代表公司领导班子作年度综合述职，班子成员就分管领域作个人年度述职。与会人员本着严肃认真、客观公正的态度，对公司领导班子及成员年度考核和党建工作、选人用人、廉洁从业情况进行民主测评。
陈义军对万源公司取得的成绩给予肯定，并结合万源公司地域条件提出工作意见和建议。他指出，过去一年，万源公司认真落实上级决策部署，扎实开展党纪学习教育，围绕“重党建、抓政策、调结构、强管理、控风险”工作思路，坚持打基础、抓规范、强效能，有力有效推动各项年度目标任务落实落地。
陈义军强调，要突出政治统领，凝聚发展合力。将党的领导融入公司治理各环节，发挥党建走在前、作表率作用。围绕能投集团“135”发展战略和水电集团“11515”经营目标，统筹谋划2025年工作，立足新形势、把握新机遇，因地制宜发展新质生产力，加快培育光伏、风电等战略新兴产业，推动集团和公司高质量发展；要突出为民服务，推动提质增效。始终把准“惠民生”和“拼效益”的有机统一，做实做细农网建设、产业发展、优质服务、安全生产等重点工作，加强新能源整体布局，全力以赴保障和改善民生，切实增强人民群众电力获得感，为地方经济社会发展提供坚强电能支撑；要突出从严从实，全面从严治党。扎实做好党纪学习教育后半篇文章，健全完善监督体系，持续推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，提升工作执行力，强化风险防控，进一步涵养巩固清风正气，保障企业长远健康发展。
会议还对党的二十届三中全会、省委十二届五次六次全会精神和国资国企改革发展工作座谈会精神进行集中宣讲。
