会前，公司领导班子认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展交流研讨、调查研究、谈心谈话，系统梳理检视问题，认真撰写对照检查材料，为开好此次专题民主生活会打下坚实基础。
会上，通报了2022年度民主生活会整改措施落实情况，吴伟昌同志代表领导班子作对照检查。随后，吴伟昌同志带头作个人对照检查，开展批评与自我批评。其他班子成员逐一作个人对照检查和自我批评，并相互开展批评。大家紧扣主题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，结合典型案例进行剖析，深挖问题症结，找准思想根源，有针对性地提出改进措施，达到了统一思想、深化认识、增进团结的效果。
吴伟昌同志对领导班子加强自身建设提出要求：要在强化理论武装上做表率，着力完善学习贯彻的制度机制，聚焦终端见效，把主题教育成果转化为做好工作、破解矛盾难题的硬招实招，不断增强服务群众、防范化解风险的能力本领；要在积极担当上做表率，聚焦省委、市委决策部署，紧扣能投集团“135”战略目标、水电集团“11515”经营目标，统筹抓好产业发展、项目建设、供电保电、优质服务、森林防灭火等重点工作，奋力开创高质量发展新局面；要在全面从严治党上做表率，贯彻新时代党的建设总要求，坚持大抓基层的鲜明导向，持续深化党建引领基层治理。加强监督执纪，持续巩固拓展“以案促改”成果，永葆风清气正的政治生态和发展环境。
下一步，针对查摆出的问题，万源公司将研究制定整改落实举措，明晰整改内容和努力方向，形成用工作成效检验会议成果的一致共识。
